V tomto článku by sme radi upozornili na jeden aspekt holdingových štruktúr, ktorý treba mať vždy na pamäti. Podnikatelia, ktorí sa rozhodnú pre holdingovú štruktúru, majú totiž niekedy tendenciu túto štruktúru príliš komplikovať a zapájať do nej viac firiem, ako je nutné. Napríklad vytváraním zbytočných medzistupňov medzi holdingovou matkou a reálne podnikajúcimi dcérskymi spoločnosťami. Medzistupňom […]
Pri poskytovaní právnych služieb klientom sme sa stretli s požiadavkou na uzatvorenie zmluvy o spracúvaní osobných údajov podľa č. 28 GDPR. Zmluvy o spracúvaní osobných údajov sa uzatvárajú v prípadoch, ak vaša spoločnosť poskytuje inej osobe (tzv. sprostredkovateľovi) osobné údaje za nejakým účelom. Napríklad vy, ako zamestnávateľ, poskytujete osobné údaje zamestnancov účtovníkovi, ktorý pripravuje mzdy. […]
Zamestnancovi podľa Zákonníka práce patrí za vykonanú prácu mzda. Tá je splatná pozadu v termíne dohodnutom v pracovnej zmluve. Prípadne v kolektívnej zmluve. Ak to nie je dohodnuté, tak je splatná najneskôr do konca nasledujúceho kalendárneho mesiaca. Niekedy sa ale stane, že zamestnávateľ zamestnancovi mzdu vo výplatnom termíne nevyplatí. Zákonník práce a dokonca aj Trestný […]
Správne nastavené odmeňovanie zamestnancov je pre rast každej firmy dôležité. V prípade vedúcich pozícií je bežné, že pracujú dlhšie ako rádoví zamestnanci. Pritom mnohí sa mylne domnievajú, že ich mzda vzhľadom na počet odpracovaných hodín musí byť „poriadny balík“. Ako to je v skutočnosti? Zákonník práce umožňuje, aby pri niektorých zamestnancoch bola práca nadčas súčasťou […]
Pred viac ako rokom sme písali blog, o novele zákona o športe na obzore. No z dôvodu zmien v parlamente a vláde sa zmenu zákona nepodarilo dotiahnuť do konca. Blíži sa ďalšia novela. Navrhované zmeny sú opäť zásadné. No zameranie navrhovaných zmien je do veľkej miery odlišné. Keďže je to vládny návrh predpokladáme, že tento […]
Úrad priemyselného vlastníctva zverejnil na svojej webstránke informáciu o opätovnej možnosti získať grant z Fondu pre podporu malých a stredných podnikov. Otvorené sú 4 grantové schémy. Bežných podnikateľov bude zrejme najviac zaujímať grant na registráciu ochrannej známky alebo dizajnu (do 1 000 eur). Je však možné požiadať aj o príspevok na registráciu patentu, novej odrody […]
… ak sa vláda nakoniec odváži s ňou prísť. Najčastejšie argumenty v debate o novej dani sú politického charakteru. A to v tom zmysle, že ďalšia daň je nesprávna a štát by mal radšej šetriť. Proti jej zavedeniu sú však aj argumenty technickejšieho charakteru. Slovenské daňové predpisy sú užívateľsky veľmi neprívetivé, komplikované a ťažko zrozumiteľné […]
V našich blogoch sme viackrát kritizovali našu legislatívu. A to nielen jej kvalitu, ale aj relevantnosť z hľadiska potrieb občanov a firiem. Jednou z vecí, ktoré sme uvádzali ako príklad legislatívy odtrhnutej od reálneho života, bola jednoduchá/formulárová s.r.o. Táto bola ešte koncom roka 2022 predložená do parlamentu ako inovácia, ktorá podnikateľom umožní jednoduchší štart podnikania. […]
Už viackrát sme v našich blogov riešili pojem „ochranná známka“ a to, akú má dôležitú úlohu pri podnikaní. Môžete si o tom prečítať napr. TU alebo TU. Registrácia ochrannej známky je, okrem iného, aj základným pilierom pre stabilitu a rozpoznateľnosť vašej značky. No cesta k jej zápisu nie je vždy jednoduchá. Nie všetky označenia sú […]
Z našich predchádzajúcich blogov viete, že registrácia ochrannej známky predstavuje jednu z najlepších investícii do vášho podnikania, pretože chráni pred neoprávnenými zásahmi konkurencie. Ale pozor, len ochranná známka, ktorá je riadne registrovaná, je spôsobilá ochrániť vaše podnikanie. Je dôležité vedieť, že po podaní prihlášky registrácia ochrannej známky neprebehne automaticky. Registrácii ochrannej známky predchádza proces preskúmania […]